5月17日，吉林省高校毕业生涉农类专场招聘会暨吉林工程职业学院2026年春季“百企入校”人才双选会在四平举行。本次活动以留省就业为导向，以供需对接为核心，聚焦涉农产业与新兴领域，精准匹配用人需求和人才培养特色，搭建起高质量就业服务对接平台，全面助力2026届毕业生实现高质量充分就业。

本次活动由省教育厅、省农业农村厅、省人社厅和四平市委、市政府主办，省高等学校毕业生就业指导中心、吉林工程职业学院、四平市委统战部和四平市人社局联合承办。

来自全国200余家优质用人单位参会，累计提供就业岗位超过6200个，供需配比科学、岗位资源充沛，人均可选岗位超过2个，全面覆盖学校各专业就业需求，其中涉农及上下游企业达68家，精准释放涉农类专业岗位约1100个，与我校畜牧兽医、宠物医疗、食品检验等核心专业深度契合。

现场达成多项重磅合作成果，分别与长春高新区、四平红嘴经济开发区、青岛西海岸新区完成校地合作签约，既对接我省“2266”现代产业体系，又为拓展学校服务区域发展的空间格局、搭建跨区域人才培育服务体系奠定基础。“鸿翔班”“梅花班”“吉利班”三大校企订单班成功签约落地，实现专业链与产业链的无缝对接，推动人才链深度融入创新链，全面深化定制化人才培养模式。同时，牧原食品、蜂巢能源、吉林省人民医院等10家省内外龙头企业受聘成为吉林工程职业学院校外实习实训基地，康达农机、中新正大食品、艾斯克机电等10家企业代表学校产教融合“友好企业”受聘，进一步丰富了校企协同育人载体。

双选会现场气氛热烈、人头攒动。本次招聘采用“线下专场+线上直播带岗”双线并行模式，求职者扫码即可观看直播、查看现场招聘会照片等，进一步拓宽了招聘渠道。活动面向全体在校生开放求职通道，有效打破地域限制，提升了供需对接的精准度。会场内，学生们手持精心准备的简历，或在企业展位前驻足研读岗位信息，或与招聘人员深入交流、自信推介自身优势；企业招聘负责人一边快速浏览简历，一边热忱介绍岗位职责、发展路径和企业文化，双方互动频繁、问答有序。现场还设置了政策咨询、职业指导、AI简历优化等多功能服务专区，一站式解决学生求职中的实际难题。

双选会当天也是学校产教融合示范日和校园开放日。各兄弟院校应届毕业生及社会各类求职人员参会择业。考生家长到校体验职业技能，参观咨询，有效扩大招聘会的辐射范围和影响力。

双选会期间，同步举行校企对接座谈会，创新推行六大产业分组精准洽谈模式，依托各学院专业特色开展专项对接。聚焦现代农牧、智能制造、医护康养等产业，深耕涉农人才培育，赋能乡村振兴，精准对接省内产业链人才需求。通过校企深度对话，打破传统招聘会的单一功能局限，将参会优质企业纳入学校产教融合资源库，推动校企合作从“招聘合作”向“产业学院共建”升级，全面深化校企命运共同体建设。

此次人才双选会既是学校深耕职业教育、服务地方发展的阶段性成果，更是校地校企同心聚力、共促吉林振兴的全新起点。学校将紧扣吉林省产业发展需求，持续深化与参会企业的战略合作，重点推进共建实体化产业学院、共建现场工程师学院、共建技术创新中心、共建开放型实训基地、共建终身学习体系“五大工程”，全面构建“校地共生、校企共赢、产教融合、科教融汇”的办学新格局，全力打通“人才培育—就业输送—产业赋能”的完整闭环，以优质人才供给赋能产业升级，为吉林全面振兴率先实现新突破贡献职教力量。作为省属唯一涉农类高职院校，吉林工程职业学院始终坚守“立足吉林、服务地方、赋能产业、育人为本”的办学初心，深耕涉农、智能制造、医护康养等重点人才培养领域，着力打造农加工、农畜牧、农装备、农康养、农文旅“五农专业群”品牌，构建“教学-实训-研发-转化“全链条贯通的现代农业产教融合新生态。本次双选会线下参加招聘的毕业生3000余人，达成就业意向500余人。学校毕业生就业去向落实率连续多年稳定在85%以上，留省就业率连续三年超72%，专业对口率年均达77%以上，用人单位满意度持续攀升。一批又一批吉工职学子扎根吉林大地，成为服务高质量发展的生力军。